Öffnen – 1Und1 Tarifoption Kündigung Vorlage

Kündigung 1Und1 Tarifoption

1. Vertragsdetails

Vertragsnummer: [Vertragsnummer]

Kundenname: [Kundenname]

Adresse: [Adresse]

Tarifoption: [Tarifoption]

2. Kündigungsgrund

Der Kunde möchte die Tarifoption [Tarifoption] bei 1Und1 kündigen.

3. Kündigungszeitpunkt

Die Kündigung soll zum [Kündigungsdatum] wirksam werden. Der Kunde möchte sicherstellen, dass keine weiteren Kosten für die Tarifoption anfallen.

4. Kündigungsschreiben

Hiermit kündige ich, [Kunde], hiermit fristgemäß und ordnungsgemäß die Tarifoption [Tarifoption] bei 1Und1. Ich möchte sicherstellen, dass die Kündigung zum [Kündigungsdatum] wirksam wird.

5. Bestätigung der Kündigung

Der Kunde bittet 1Und1, schriftlich zu bestätigen, dass die Kündigung der Tarifoption [Tarifoption] zum [Kündigungsdatum] akzeptiert und bearbeitet wurde.

6. Rückzahlung offener Beträge

Sofern noch offene Beträge für die Tarifoption [Tarifoption] bestehen, bittet der Kunde um eine detaillierte Aufstellung und um eine Erstattung dieser Beträge. Die Rückzahlung sollte innerhalb von [Frist für die Erstattung] erfolgen.

Allgemeine Hinweise:

• Bitte berücksichtigen Sie, dass eine schriftliche Kündigung notwendig ist, um die Tarifoption fristgerecht zu beenden.
• Der Vertragsinhalt und die Kündigungsmodalitäten sollten gemäß den Allgemeinen Geschäftsbedingungen von 1Und1 überprüft werden.
• Der Kunde ist für etwaige erforderliche Kündigungsfristen verantwortlich und sollte sicherstellen, dass die Kündigung rechtzeitig erfolgt.
• Es wird empfohlen, eine Kopie dieses Kündigungsschreibens für die eigenen Unterlagen zu behalten.
• Für weitere Fragen oder Informationen steht der Kundenservice von 1Und1 zur Verfügung.

Vorname Nachname

Unterschrift

Datum: [Datum]

Anmerkung: Dies ist nur ein Beispiel für eine Kündigung. Bitte passen Sie den Inhalt entsprechend an und prüfen Sie die genauen Bedingungen und Kündigungsfristen in Ihrem Vertrag mit 1Und1.

Frage 1: Wie schreibe ich eine Kündigung für meine 1&1 Tarifoption?

Um Ihre 1&1 Tarifoption zu kündigen, sollten Sie eine schriftliche Kündigung verfassen. Dabei müssen Sie bestimmte Informationen enthalten, wie Ihren Namen, Ihre Adresse, Ihre Kundennummer und die genaue Bezeichnung des Tarifs, den Sie kündigen möchten. Geben Sie außerdem das gewünschte Kündigungsdatum an und unterschreiben Sie das Schreiben.

Beispiel für eine Kündigung:

[Ihr Name]

[Ihre Adresse] [Datum]

1&1 Telecom GmbH

Elgendorfer Str. 57

56410 Montabaur

Kündigung meines 1&1 Tarifs

Sehr geehrte Damen und Herren,

hiermit kündige ich fristgerecht zum [Kündigungsdatum] meinen 1&1 Tarif mit der Bezeichnung [genaue Tarifbezeichnung]. Bitte bestätigen Sie mir die Kündigung schriftlich.

Mit freundlichen Grüßen,

[Ihr Name] [Ihre Unterschrift]

Frage 2: Welche Fristen muss ich bei der Kündigung meiner 1&1 Tarifoption beachten?

Die genaue Kündigungsfrist für Ihre 1&1 Tarifoption finden Sie in Ihrem Vertrag oder in den Allgemeinen Geschäftsbedingungen (AGB) von 1&1. In der Regel beträgt die Kündigungsfrist drei Monate zum Ende der Vertragslaufzeit. Achten Sie darauf, dass Ihre Kündigung rechtzeitig bei 1&1 eingeht, um mögliche Verlängerungen des Vertrags zu vermeiden.

Frage 3: Wie kann ich meine Kündigung der 1&1 Tarifoption nachweisen?

Um den Erhalt und den Versand Ihrer Kündigung nachweisen zu können, empfiehlt es sich, das Kündigungsschreiben per Einschreiben mit Rückschein oder per Fax mit Sendeprotokoll zu versenden. Auf diese Weise haben Sie einen schriftlichen Nachweis darüber, dass Ihre Kündigung bei 1&1 eingegangen ist.

Frage 4: Kann ich meine 1&1 Tarifoption auch per E-Mail kündigen?

Grundsätzlich ist es möglich, Ihre 1&1 Tarifoption per E-Mail zu kündigen. Allerdings akzeptieren viele Unternehmen, einschließlich 1&1, nur schriftliche Kündigungen. Um sicherzugehen, sollten Sie daher Ihre Kündigung per Post versenden oder sich vorab mit 1&1 in Verbindung setzen und nach den akzeptierten Kündigungsmethoden fragen.

Frage 5: Muss ich meine 1&1 Tarifoption kündigen, wenn der Vertrag ausläuft?

Wenn Sie Ihren Vertrag mit 1&1 nicht verlängern möchten, müssen Sie trotzdem eine Kündigung für Ihre Tarifoption einreichen. Beachten Sie die vereinbarte Kündigungsfrist und reichen Sie die Kündigung rechtzeitig bei 1&1 ein. Auf diese Weise stellen Sie sicher, dass Ihre Tarifoption nicht automatisch verlängert wird.

Frage 6: Wann erhalte ich eine Bestätigung meiner Kündigung der 1&1 Tarifoption?

Nachdem Ihre Kündigung bei 1&1 eingegangen ist, sollten Sie innerhalb von einigen Tagen eine schriftliche Bestätigung erhalten. In dieser Bestätigung wird Ihnen der Beendigungstermin Ihrer Tarifoption mitgeteilt. Sollten Sie keine Bestätigung erhalten, empfiehlt es sich, bei 1&1 nachzufragen, ob Ihre Kündigung angekommen ist.

Frage 7: Kann ich meine Kündigung der 1&1 Tarifoption widerrufen?

Je nach Vertrag und den vereinbarten Konditionen kann es möglich sein, eine bereits eingereichte Kündigung der 1&1 Tarifoption zu widerrufen. Überprüfen Sie hierzu Ihren Vertrag oder kontaktieren Sie 1&1, um sich über die Möglichkeiten eines Widerrufs zu informieren.

Frage 8: Fallen bei einer Kündigung der 1&1 Tarifoption Gebühren an?

Ob bei der Kündigung Ihrer 1&1 Tarifoption Gebühren anfallen, hängt von den vereinbarten Konditionen in Ihrem Vertrag ab. Überprüfen Sie Ihre Vertragsunterlagen oder kontaktieren Sie 1&1, um Informationen über mögliche Kosten im Zusammenhang mit einer Vertragskündigung zu erhalten.

Frage 9: Gibt es Besonderheiten zu beachten, wenn die 1&1 Tarifoption gekündigt wird?

Bestimmte Tarifoptionen können besondere Kündigungsbedingungen haben, zum Beispiel bei Sonderaktionen oder Vertragsverlängerungen. Überprüfen Sie daher genau die Bestimmungen in Ihrem Vertrag oder wenden Sie sich direkt an 1&1, um eventuelle Besonderheiten zu klären, die bei der Kündigung Ihrer Tarifoption zu beachten sind.

Frage 10: Was passiert nach der Kündigung meiner 1&1 Tarifoption?

Nach der Kündigung Ihrer 1&1 Tarifoption endet Ihre vertragliche Vereinbarung mit 1&1 zu dem festgelegten Kündigungstermin. Beachten Sie jedoch, dass eventuelle andere Vertragsbestandteile, wie zum Beispiel ein Endgerätevertrag, weiter bestehen können. Überprüfen Sie daher alle Ihre Vertragsunterlagen sorgfältig, um sicherzustellen, dass alle Verträge ordnungsgemäß beendet wurden.